■ 正社員
・月給：235,000円～300,000円程度
・想定訪問件数：1日6～8件
・休日：週休2日
・賞与
・社会保険完備
■ パート（登録）
・時給：1,550円～2,110円
・週1日～／1日1件～OK
・扶養内・Wワーク可
応募：お問い合わせはページ下のフォームまたはお電話で受け付けています。
TEL :052-838‐7130
【募集概要】
■ どんな会社か（代表より）
介護は、正直に言って儲かる仕事ではありません。
だからこそ、数字を作るために無茶なやり方はしていません。
ただし、
仕事として成り立たせるために、
1日あたり6〜7件程度の訪問には入ってもらいます。
とはいえ、
無理な詰め込みや、移動ばかりになるような組み方、
休憩が取れないスケジュールは組みません。
サービス残業を当たり前にしないこと。
責任を現場に押し付けないこと。
人間関係で消耗させないこと。
この3つは守っています。
楽な仕事ではありませんが、
「きちんと働いて、きちんと帰れる職場」
それを大切にしています。
■ 仕事内容
訪問介護のお仕事です。
・身体介護（入浴、排泄、移乗など）
・生活援助（掃除、買い物など）
・記録はスマートフォンを使用します
最初は必ず同行からスタートします。
いきなり一人で現場を任せることはありません。
■ 働き方について
正社員の場合、
1日の訪問件数は6〜7件程度を想定しています。
空き時間を無理に埋めるような入れ方はせず、
移動や休憩も考慮したスケジュールを組みます。
パート（登録）の方は、
空いている時間帯のみの勤務も可能です。
■ こんな方に向いています
・訪問介護の仕事が好きな方
・自分のペースで働きたい方
・利用者様に丁寧に向き合いたい方
・人間関係で疲れたくない方
・空き時間を活用して収入を増やしたい方
※件数を多く入り、しっかり稼ぎたい方は
■ 給与・支給について（詳細）
正社員
・月給制
・基本給、処遇改善加算、資格手当等を含みます
・固定残業代を含む場合あり（超過分は別途支給）
・子ども手当、孫手当 ※支給条件・金額は社内規定によります
・賞与
パート（登録）
・時給制
・身体介護、生活援助で時給が異なります
・処遇改善加算あり
・移動手当
・子ども手当、孫手当 ※支給条件・金額は社内規定によります
■ 入社祝い金について
一定期間の勤務継続を条件に、
入社祝い金を支給します。
出勤日数などにより
※直接応募に限ります
■よくある質問（Q&A）
Q. 未経験でも大丈夫ですか？
A. 資格をお持ちであれば、同行研修からスタートします。
Q. 直行直帰は可能ですか？
A. 可能です。業務内容により調整します。
Q. 件数を増やしたい場合は？
A. 希望を聞いた上で調整します。
【応募・お問い合わせ】
ご質問や面接のご予約も受け付けています。
まずはお気軽にご連絡ください。
■ 電話で応募
TEL：052-838₋7130
受付時間：9:00～18:00
※「採用の件で」とお伝えください
■ フォーム応募
下記『お問い合わせ』より必要事項をご入力ください。
